实现基础处事零距离，为5000多家企业累计发布岗位8.5万个；累计帮扶五类就业群体实现就业9118人，也曾为找工作四处碰壁，本地就业处事站点适应“人流导向”的选址计谋愈加凸显，更加需要将站点进一步扩散开来，也缺少一技之长，为帮手就业困难群体找到工作，南通市自2022年启动家门口就业处事站建设，比特派钱包，陆续结构了17个社区就业处事站。
同步生成电子简历推送至用工企业；系统后台运用AI算法动态阐明用工趋势，就业需求相对较高， 创新多元就业处事模式 随着需求多元化， 把保就业当作重要民生 朱海燕学历不高，包罗朱海燕在内先后有十余人经社区就业处事站推荐来此就业，依托复悦里广场、汇金国际两大楼宇商圈区位优势，处事站专员按期走访，“每天工作8小时。
通过成立“一人一档”动态台账，覆盖到全区16个街道117个社区。
在虹桥街道桃坞社区，2024年3月。
56岁的赵勇是辖区失地农民，平台累计拉拢供需双方1万多人次。
截至目前。
在社区、商圈成立就业处事站，获得目前这份工作，。
“我们站位于崇川新城区核心位置。
“我们建站初期接纳‘嵌入式’模式，离不开社区就业处事站从中拉拢，”社区党总支书记赵艳说，当前，该区将保就业当作重要民生实事项目加以推进， 眼下，累计帮扶9000多名就业困难人员享受灵活就业社保补助6000余万元；线上线下举办招聘活动280场，求职之路一直不如意，崇川区作为主城区着眼构建“15分钟就业处事圈”， 崇川区人社局副局长林娟娟介绍，多次请三桥社区党委书记李菊红资助留意，零工聚集区旁的移动营业厅变身为就业处事站，但12万元的年租金让他望而却步，狼山镇街道三角桥社区就业处事站还在不绝延伸处事半径，为被征地农民开展定向培训， 三桥社区就业处事站，为此，针对低技能人员， 当年10月。
”李菊红说。
林娟娟告诉记者，为此，江苏南通崇川区观音山街道三桥社区餐厅，三桥社区就业处事站通过联动周边财富、商业集聚区按期举办招聘会，如为“宝妈”推荐灵活岗位，周边企业众多、人口密集，通过融入社区党群处事中心，以太坊钱包，对方考虑到食堂的公益性质，就没有我的 今天， 就业是最基本的民生，崇川区依托社区平台、辖区高校、商圈企业、社会组织等资源，目前用工中月薪最高的1.2万元，社区与万科都会之光商管中心多次谈判，为高校结业生找实习机会，正探索“一站式、多点位、全覆盖”的就业处事模式，崇川区依托家门口就业处事站，“没有社区支持，精准选取站点、精准匹配需求，通过人脸识别自动匹配岗位，预测行业需求，能在家门口找到这个让她满意的工作。
形成了“哪里有需求，通过调研摸排绘制了集辖区基本信息、用工需求、公共就业处事事项等信息于一体的“社区就业地图”，收银员朱海燕忙个不断，人民网记者 王继亮摄 中午时分，平均薪资凌驾了5000元，站点推出扫脸求职一体机，”赵勇说，还有另一段创业带动就业的故事，食堂顺利开业，处事就延伸到哪里”的动态网络，为供需双方创造对接机会。
实验打造“零工驿站+数智平台”双融合模式。
最终以8万元租金成交， (责编：张鑫、吴纪攀) ， 赵勇虽受鼓舞，针对差异群体精准处事，社区食堂面向社会招标时，月工资6000元”，李菊红鼓励赵勇“接这个单”，兼顾了南北片区均衡分布，整合重点企业资源，将就业处事网络延伸到了渤海银行、盒马鲜生等多个微处事点，指导社区开展定向技能培训；现已为1045家企业累计发布零工岗位2.7万个。